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“两在两同”建新功|镇江市润州区:“三个走在前”推动党员干部深耕“民生幸福”

[日期:2021-10-08]   来源:镇江市润州区委组织部  阅读: 27538  [字体: ]

        中华时报官网江苏讯:(陈志凡 刘国军)报道  连日来,镇江市润州区积极践行“两在两同”建新功行动要求,推动全区各级党组织、领导干部、广大党员以人民为中心,深入基层一线、靠前服务群众,在现代化一流主城区建设新征程上作表率、当先锋。

当好“火车头”
在推进高质量发展上走在前
       充分发挥“全域党建”优势,持续做优“润州最滋润”营商环境品牌,营造“每一名党员都是营商环境”的浓厚氛围,让堡垒筑牢在一线、党员冲锋在一线。深化“党建领航·惠企亲商”专项行动,针对重点产业项目,先后组建16个“招商先锋”行动支部、党小组,推行“线上+线下”“党务+政务”“助企+便民”三种模式,200多名“红色帮办员”全程跟踪、靠前服务,为企业提供“一条龙”代办服务。相关各级党组织积极开展“三上门”行动,先后赴虹湾威鹏、翼视智能等企业80余家,上门讲政策、上门听需求、上门办实事,针对党建、土地、招商、人才、员工服务等方面难题,集思广益、现场会办,不断用党建温度助燃发展热度。

锤炼“铁肩膀”
在联系服务群众上走在前
      以“深扎根、大排查、抓落实、解难题”为重点,推动全区各级领导干部担当关键责任,切实转思路、转方法、转作风、提效能。进一步深化“一人一重点、领办解难题”工作机制,将争当“领航表率”纳入区管领导干部适岗评价体系,完善领导干部基层联系点制度,全区482名干部下沉网格,驻点服务、蹲点调研、排查隐患,形成调研报告、民情日记、“三表”清单等纪实材料600余份。打造“谋划—部署—推进—跟踪—反馈—达效”责任链条,建立“先锋行动到支部”机制,每名科级干部下沉行动支部、挂帅先锋小队,截至目前,已开展志愿服务120余次,帮助群众7600余人次。 

争当“急先锋”
在爱岗敬业奉献上走在前
       依托“红色源动力”党员教育管理“书记项目”,以“红润全城·争当四个先锋”行动“磁吸”广大党员奋勇争前列。机关事业单位、村(社区)、国企和“两新”、离退休等不同领域6000多名党员,常态化提供“红色代跑”“红色管家”等服务,用“党员多操心”换“群众少烦心”。“星期六社区”“平平联动”便民服务站等先锋力量将服务做到居民家门口和心坎里,通过“轮值”实现“周末在岗”,累计受理群众需求2100余件,有效解决“上班时间没空办事,休息时间没处办事”;“安全网”“民生伞”“徐深海清粪队”等40余支党员团队坚持当好“红色工匠”,想在先、议在先、行在先,累计开展服务310余次,覆盖党员群众9800余人次。

    责  编:崔新德

    审  核:张宝胜



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